特集　対話で変わる人と組織　－精神療法を手がかりに /CEL【大阪ガスネットワーク株式会社　エネルギー・文化研究所】

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CEL編集室

2023年09月01日

特集　対話で変わる人と組織　－精神療法を手がかりに

作成年月日	執筆者名	研究領域	カテゴリー	媒体(Vol.)	備考
2023年09月01日	CEL編集室	都市・コミュニティ住まい・生活	その他地域活性化	情報誌CEL (Vol.133)

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平成の「失われた30年」。
日本は、先進国のなかで唯一経済が停滞し続けた。
社員のやる気も、世界で最下位レベルになった［＊］。
外圧が加わらないと、日本は変わらないのか。
英雄が現れないと、組織は変わらないのか。
日本も組織も、人と人の関係から成り立っている。
人と人の関係が変われば、組織も日本も変わる。
新しい精神療法では、対話することで関係が変わり、
問題が解決に向かう。
そうした精神療法を手がかりに、人と組織が変わる対話について考えたい。

＊日本の「熱意あふれる社員」の比率は5％（世界平均は23％）で、125か国中124位（2023年ギャラップ社調査）。